1月15日，在公司工會(huì)三樓會(huì)議室，公司召開2020年集體合同及三個(gè)專項(xiàng)合同協(xié)商會(huì)，就公司《集體合同》及《工資集體協(xié)商專項(xiàng)合同》《勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同》《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》進(jìn)行協(xié)商。公司黨委副書記、工會(huì)主席張建強(qiáng)作為職工方主要代表，公司黨委常委、副總經(jīng)理?xiàng)罾ぷ鳛楣痉街饕韰⒓訒?huì)議。會(huì)議由張建強(qiáng)主持。
會(huì)上，就公司《集體合同》及《工資集體協(xié)商專項(xiàng)合同》《勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同》《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》修訂情況進(jìn)行了說(shuō)明。雙方代表就修訂內(nèi)容進(jìn)行討論協(xié)商，并通過(guò)平等協(xié)商達(dá)成了共識(shí)。
張建強(qiáng)表示，深入推進(jìn)“1+3”集體合同協(xié)商，是建立社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系的重要保障，是促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的重要舉措，也是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的具體體現(xiàn)。他指出，會(huì)后根據(jù)本次會(huì)議協(xié)商結(jié)果，對(duì)集體合同及三個(gè)專項(xiàng)集體合同作相應(yīng)修改，并形成審議稿，提交公司職代會(huì)審議通過(guò)。
楊坤指出，一是要嚴(yán)格做到依法治企；二是要依法履行職責(zé)；三是要做到企業(yè)增效、職工增收，和諧共贏。
參加會(huì)議的職工方代表有公司工會(huì)相關(guān)人員和冶煉廠、礦業(yè)分公司、金格公司的班子成員、紀(jì)委、工會(huì)、基層人力資源等相關(guān)負(fù)責(zé)人。公司方代表有人力資源部、安全監(jiān)督管理部、財(cái)務(wù)部、法律事務(wù)部等相關(guān)負(fù)責(zé)人。
（張國(guó)平 衛(wèi)志宏）
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